Conceptos Fundamentales en la Gestión de ConflictosNegociaciónEs el proceso de intercambiar condiciones hasta que se alcance un compromiso. Las negociaciones usualmente comienzan con demandas difíciles de conseguir. Si una parte concede muy fácilmente, lucirá débil y la otra parte se animará a exigir más y ofrecer menos.Solución de ProblemasEsta forma intenta encontrar un acuerdo que […]
¿En qué consiste la Sinergia?El término consiste en que se consiguen ventajas en el **trabajo asociado**. Es el efecto adicional que dos organismos obtienen por trabajar de común acuerdo. La **sinergia** es la **suma de energías individuales que se multiplica progresivamente**, reflejándose en la totalidad del grupo.¿En qué consiste el Trabajo Colaborativo?El **trabajo colaborativo** se […]
Temas Clave en Psicología Social y Grupal¿Siempre la norma se construye, como en el experimento de Sherif, a partir del consenso?Las normas se configuran como expectativas compartidas sobre el comportamiento adecuado de los miembros del grupo. De hecho, lo que es esencial de las normas es su carácter compartido, razón por la cual su proceso […]
Los Cuatro Principios Fundamentales de la BioéticaUno de los principales objetivos de la **Bioética** es facilitar al profesional sanitario e investigador la **toma de decisiones racionales** y concretas en la resolución de los **conflictos de valores** que plantea el ejercicio de su actividad. Estos principios, a menudo referidos como los **4PB** (Cuatro Principios de la […]
Progreso: Ciencia, Tecnología y Dimensión MoralAunque el progreso científico y tecnológico es ineludible y ofrece grandes ventajas, no puede entenderse ni valorarse adecuadamente sin considerar su dimensión moral. El verdadero progreso humano requiere que el avance tecnológico vaya acompañado de un progreso moral que garantice convivencia, responsabilidad y respeto por la dignidad humana.El progreso histórico […]
¿Cómo funciona la mente humana?Cuando no entendemos un fenómeno, tendemos a explicarlo mediante analogías y metáforas. Así, la corriente cibernética del cognitivismo explica el funcionamiento de nuestra mente como un ordenador que procesa todo lo que percibe y lo compara con sus recuerdos, para integrarlo como conocido o como algo nuevo, similar a otras cosas […]
Neurociencia y Emociones: La Conexión Cerebral1. ¿Qué entiendes por Neurociencias?Las Neurociencias son un conjunto de disciplinas científicas que estudian el sistema nervioso, en especial el cerebro, su estructura, función, desarrollo y cómo influye en el comportamiento, las emociones y los procesos cognitivos.2. ¿Cómo se relacionan las emociones con el cerebro humano?Las emociones están directamente ligadas […]
Gestión del Talento e Inteligencias MúltiplesLa Diversidad de Inteligencias y su Impacto SocialLos seres humanos contamos con **Inteligencias Múltiples**, que representan los pilares fundamentales en la era de la **Gestión del Conocimiento**. Por lo que la no aceptación de una inteligencia diferente a la predominante tan solo aboca al **empobrecimiento social**.La **aceptación** y adecuada **gestión […]
1. Definición de Conceptos ClaveA continuación, se presentan definiciones de conceptos fundamentales en psicología.Conceptos a definir (Parte 3):PercepciónUmbrales perceptivosInteligenciaConceptoConcienciaValores pensadosValores vividosPasiónDeseoEmociónSentimentalismoRazónDionisiacoInconscienteDefiniciones proporcionadas:Percepción: La percepción es la actividad psíquica que produce nuestro cerebro para dar forma a esos estímulos y sensaciones, interpretándolos de algún modo.Inconsciente:
Influencia de los Medios de Comunicación en la Conducta HumanaEl Aprendizaje Social y la Persuasión MediáticaLa observación e imitación, es decir, el aprendizaje social, planteado por Bandura, establece que existen mecanismos internos de representación de la información que son cruciales para que exista aprendizaje. Estas representaciones son construidas a partir de las asociaciones estímulo-respuesta. Es […]