1.- Mencione que es el sonido, enumere y explique sus carácterísticas o propiedades físicas
El sonido se produce por la vibración de los cuerpos, la cual se transmite al aire que los rodea y, a través de éste, llega hasta nuestros oídos de manera agradable a un nivel tolerable. El ruido rebota, penetra y se mitiga. Se mide en decibeles y las propiedades físicas son:
Amplitud: Distancia por encima y por debajo de la línea central de la onda del sonido
Frecuencia: Numero de oscilaciones por segundo
Timbre: Cualidad del sonido que nos permite distinguir entre dos sonidos de la misma intensidad y altura
Velocidad: Depende de la densidad y la elasticidad del medio
2.- Explique como se realiza un diagnóstico a una empresa para evaluar el contaminante ruido
en aquella empresa en donde se ha determinado la presencia de ruidos molestos que afectan a los trabajadores, se deben hacer mediciones en los puestos de trabajos con 2 tipos de instrumentos (dosímetro y audio-dosímetro), el uso del instrumento debido, dependerá básicamente del tiempo de medición, ya que uno es para una cierta cantidad de minutos, y el otro se usa en una jornada completa de trabajo y se promedian los dB. Para determinar si se infringe la normativa legal vigente o no.
3.- Defina ruido y mencione cuales son los tres niveles de interés a nuestro estudio y en que consisten
Aquel sonido que emitido desde fuentes fijas o móviles producen niveles de presión sonora, suficientes para provocar molestias, enfermedades, desconcentraciones, accidentes en el trabajo los cuales deben ser mitigados y preferentemente eliminados. Los tres niveles de interés a nuestros estudios son:
85 decibeles para 8 horas de exposición
120 decibeles para 0 minutos de dosis
140 decibeles el oído se afecta
4.- Que afecciones al ser humano provoca el ruido y mencione los métodos de control
Las afecciones que el ruido provoca al ser humano son: Efectos extra auditivos:Sistema nervioso central, aparato cardiovascular, aparato digestivo, aparato respiratorio, sistema endocrino,ojos, piel, comunicación hablada, embarazos
Efectos auditivos:Hipoacusia inducida por ruido, vértigo, alteración del equilibrio,daño a las estructuras nobles del oído interno, fatiga de las células ciliadas del órgano de Corti, alteraciones metabólicas.
Los métodos de control son: ingenieril, administrativo y en ultimo caso elementos de protección personal
5.- Como se evalúa, respecto del contaminante acústico, y como se escoge el protector auditivo
respecto al contaminante acústico, ahí que determinar que es lo que esta afectando al trabajador de ese ruido emitido (frecuencia, dosis, intensidad…) luego de hacer un evaluación en el puesto de trabajo y revelar al tipo de ruido al que esta expuesto (fluctuante, impulsivo, estable), se determina que EPA utilizar, para atenuar cierta cantidad de dB.
6.- Que metodologías existen para detección y evaluación de ruido, explique brevemente
Sonómetro: Instrumento que mide niveles de presión sonora (ruido ambiental)
Dosímetro: Es usado para las mediciones de la exposición a ruido del trabajador durante una jornada de trabajo. Lleva incorporado un sistema que expresa la dosis de ruido acumulada en un tiempo determinado (dosis de ruido).
7.- Describa la técnica o proceso general, para calibrar un sonómetro y un audiodosímetro
Sonómetro:
1. Revisar la maleta y verificar que se encuentren todas las partes del sonómetro (acoplador, pistofono, pantalla anti viento, preamplificador, micrófono y cordón de seguridad).
2. Encender el sonómetro y verificar que tenga carga completa
3. Previo estudio se determina el tipo de ruido a medir (fluctuante-estable-impulsivo) y la ponderación (a) lento o (c) peak.
4. Con los botones de configuración se determina el tipo de ruido que utilizaremos
5. Luego se procede a calibrar el equipo con la ayuda del pistofono, el cual antes de ser instalado en el sonómetro lo debemos encender para verificar que este en buen funcionamiento.
6. Ya verificado el pistofono lo instalamos sobre el micrófono para comenzar la calibración. El sonómetro debe estar en función stop.
7. Presionar la opción calibración (cal) con los botones de configuración, el valor arrojado debe ser 114 dB (a) si no lo es corregir el valor con los botones de navegación.
8. Luego de calibrar correctamente el sonómetro a los 114 dB (a) se saca el pistofono y se instala la pantalla anti viento sobre el micrófono quedando el equipo listo para medir.
Dosímetro:
1. Revisar la maleta y verificar que se encuentren todas las partes del dosímetro
2. Encender el dosímetro y verificar que tenga carga completa
3. Se debe determinar el tipo de ruido a medir; fluctuante, estable o impulsivo, y la ponderación (a) lento o (c) peak.
4. Con los botones de configuración se determina el tipo de ruido
5. Luego se procede a calibrar con la ayuda del pistofono el cual antes de ser instalado en el dosímetro lo debemos encender para verificar que esta en buen funcionamiento.
6. Ya verificado el pistofono lo instalamos al micrófono del dosímetro junto al acoplador, estando el dosímetro en función stop.
7. Presionar la opción calibración (cal) con los botones de configuración, el valor arrojado debe ser 114 db (a), de no ser así se debe corregir con los botones de navegación.
8.- Defina accidente, incidente, riesgo y peligro
Accidente:
Acontecimiento o acto no deseado que interrumpe un proceso normal de trabajo causando lesiones personales y/o daños materiales (perdidas)
Incidente
: Es una acontecimiento no deseado que resulta o puede resultar en pérdidas.
Riesgo:
condición o situación presente en el ambiente con mediano o alto potencial de provocar un desenlacé traducido en una lesión o daño.
Peligro:
probabilidad de que un riesgo se materialice.
9.- Rol del Prevencionista de Riesgos en una empresa
El rol del prevencionista en una empresa es: Detectar, evaluar, controlar, prevenir.
10.- Defina sordera y que tipos existen
Lasorderaes la dificultad o la imposibilidad de usar elsentidodeloído debido a una pérdida de la capacidad auditiva parcial (hipoacusia) o total (cofosis), y unilateral o bilateral. Así pues, una persona sorda será incapaz o tendrá problemas para escuchar.
Sordera Parcial: Se manifiesta cuando la persona tiene una leve capacidad auditiva (hipoacusia) y pueden usar un aparato auditivo para que ésta mejore, pero no se ven obligados a hacerlo.
Sordera Total o Completa: La persona afectada no oye absolutamente nada.
11.- Indique fuentes industriales generadoras de ruido
La actividad humana, el ruido del tránsito, de aviones, de camiones de recolección de residuos, de equipos y maquinarias de la construcción, de los procesos industriales de fabricación, de cortadoras de césped, de equipos de sonidos fijos o montados en automóviles, etc.
12.- Indique y defina tipos de ruido
Ruido estable: La fluctuación puede igualar pero jamás exceder los 5 decibeles (A) lento en un periodo de 1 minuto de observación.
Fluctuante: La fluctuación debe ser superior a los 5 decibeles (A) lento en un periodo de 1 minuto de observación.
Ruido fluctuante: La fluctuación debe ser superior a los 5 decibeles (A) lento en un periodo de 1 minuto de observación.
Ruido impulsivo: Impulsos de energía acústica de duración inferior a 1 segundo en intervalos de duración superior a 1 segundo.
Ruido imprevisto: Aquel ruido fluctuante que presenta una variación del nivel de presión sonora superior a 5db (A) lento en un intervalo no mayor 1 segundo
Ruido de fondo: E aquel ruido que prevalece en ausencia del ruido generado por la fuente fija a medir
Ruido ocasional: Es aquel ruido que genera una fuente emisora de ruido distinta de aquella que se va a medir, y que no es habitual en el ruido de fondo.
13.- Defina campo libre y difuso, respecto del ruido
Campo Libre: Es el campo sonoro que se produce cuando no existen superficies reflectoras de las ondas sonoras y el sonido proviene exclusivamente de la fuente ruidosa.
Campo Difuso: La energía sonora proviene de todas las direcciones y esta distribuida uniformemente por todo el recinto.
14.- Defina Presión, Intensidad, Potencia Sonora y Dosis
Presión sonora: se expresa en decibeles y se define por:
NPS= 20 log p/ po, donde: po= 2 x 10 ^ -5
Intensidad:Se define como lapotencia acústicatransferida por unaonda sonorapor unidad deárea normal a la dirección de propagación.
Potencia sonora: Es la cantidad deenergíapor unidad de tiempo (potencia) emitida por una fuente determinada en forma deondas
Dosis: La cantidad de energía sonora que un oído normal puede recibir durante la jornada laboral para que el riesgo de pérdida auditiva al cabo de un día laboral esté por debajo de su valor establecido.
15.- Enumere partes componentes de un sonómetro y un audio dosímetro
Sonómetro:Acoplador-Pistofono- Pantalla anti viento-Preamplificado-rmicrófono-Cordón de seguridad
16.- Cuales son los principios de la acción preventiva (enumere)
1. Evitar los riesgos
2. Evaluar los riesgos que no se pueden evitar
3. Combatir los riesgos en su origen
4. Adaptar el trabajo a la persona
5. Tener en cuenta la evolución de la técnica
6. Sustituir lo peligroso por lo que no entrañe peligro
7. Planificar la prevención de manera integral
8. Anteponer la protección colectiva
9. Dar las debidas instrucciones a los trabajadores
17. Indique la relación entre NPS y NWS
Una es intensidad y la otra es la potencia
18.- Indique las consideraciones para efectuar una correcta medición de ruido
1. Tener el instrumento calibrado
2. Identificar la fuente y la distancia
3. Ubicarse dnde está el trabajador
21.- En que consiste la regla de los 3 Db sobre y bajo el LP
Cada 3 decibeles sobre lo establecido según decreto supremo 594, el limite de exposición diario será disminuido a la mitad de lo establecido (8hras), y así sucesivamente.
21.- Indique a que rango de frecuencia escucha el oído humano y como se llaman los sonidos bajo y sobre ese rango
El oído humano escucha entre 20 y 20.000 hz. Sobre ese nivel es ultrasonido y bajo ese nivel es infrasonido.